新入り社員研修でこれをやる会社は、9割がたブラック企業‼
4月を迎えてほぼ半ばであり、新卒からおよそ10日近くが過ぎました。入った会社に恵まれて今なお切磋琢磨に動いていれば良いのですが、運が悪いと入った会社がブラック企業なんて言う事態に。そこで、ブラック企業を見抜くアドバイスを紹介しましょう。
ブラック企業
社員研修への反応
研修1週間と言われて実際は1年近く研修をしていたたも追加で( ゚σω゚)
無論サビ残当たり前で通常給料の9分の1程度しかし払われない(1年近く周りと同じく業務をしていて後から入った新人の研修のサポートをするというおまけ付き)
むしろ、この研修をやっているマトモな1割の企業が知りたい
これはガチ。
特に今の子はコミュ障で
他人との関わりを取りたくない
子が多いから街に出て
名刺交換させるとか終わってる🙄
でもおじさんに言わせて。
人脈は宝。
仲のいい上司と気心知れた
同僚を数人だけでも作ると
数十年後にいい事あるよ。
光通信の入社研修で全て経験しました(笑)
富士山の麓で30km歩いたのは良い思い出☺
確かオンワードさんも同じ施設で研修していましたね✨
1.3あったけど3は同期が捻挫して無くなったw
コメント失礼いたします
何も分からない新社会人を肉体的・精神的に追い込むことによって会社にとって都合の良い人材に育てるための土台に仕立て上げる…
本当に恐ろしいことです…。
②の名刺交換、可哀想に思って交換したら後日マンション投資の勧誘があるとかないとか…笑
これでブラックだ!とか言ってたら、ずーとブラックだぁー!って言い続けるだけだよ。
だいじょうぶか?日本の将来。
すごい!昔いた会社で全部やらされてたやつだ!
辞めてよかった。
①と③やりましたねー笑
やらない会社あるんですね
新卒一社目がこれだったんで
分かんねーですわ
やることに必死過ぎたんで疑問にすら思いませんでした笑
学生なのでよくわからないので教えてほしいのですが、3もダメなんですか?
うちの会社や…。
そうかぁ、
この会社真黒だったんだ(*_*)
毎日のことで麻痺していました。
あーこれはそう。で、新人が減ったのをふるい落としにかけたとか言い出すの。高い金かけて募集したのにアホなんかな。
絶対裏でヤクザと繋がってる。
②はやったな~
基本飛び込み営業スタイルで
でもどんな手段を使ってもよし。
一番稼いだやつは建設現場のJV事務所で廃棄になるやつを数百枚もらってきたやつだった。
新人で入社、のっけから190万の営業をしてこいって無理がある。今はバブル時代じゃないんだよ。、
今回紹介するブラック企業に入ってしまった方々のアドバイスがこちら。このような社員研修を行っている会社は間違いなくブラック企業と疑ったほうが良いかもしれません。ということです。
その内容は、いずれもハードで酷なものばかりです。まず1つは大声で社訓を読み上げることですが、よくよく考えると仕事をするうえで時間の無駄ですし、スキルが上がるわけでもないので本当に無意味です。
2つ目の名刺交換も、行かされる側としても声を掛けられる側としても迷惑と誰も得をしないものです。
3つ目は論外です。アスリートでもないのでする必要性は一切ありません。