上司からの急なタスク！優先度を下げたほうがいい？！

これ大体の会社上司じゃなくて
◦同僚からのタスク
◦他部署からのタスク
じゃない？
直属の上司の指示ならやるべきでしょう

Aさん→Bさんにタスク振ること自体で仕事したと思ってるやつとかたまにいるんだよな
タスク振った時点では何も解決してないのに

ウワーーーーバイトでもそうしよう

めちゃくちゃやん。
めちゃくちゃわかるわ。もう俺も無駄に能力披露しないや、そういうスキルを金に変えていかないとだわ

ふむふむ💭

意図的に遅らせた方が良いパターンは確かにあるよなぁ

なるほど
奥が深い

これ

急な頼まれごとを最優先にやってたら後々、「これとこれとこれを最優先でお願い」とかいう「最優先」という言葉の使い方を間違えていそうな頼まれ方をされるようになった記憶。

できる

それな

真理

上司「これやっといて」
発達障害ワイ「おかのした」
上司「さっきのやった？」
ワイ「他のことやってて、やってませんけど？」
上司「最優先でやってよ！」
ワイ「わからんて（わからんて）」

なるほどー！！！！！
これよこれこれ…
評価軸を優先しなきゃ…

わしは1週間後にやる、さすがに怒られる

腰巾着しないと一発異動からの退職にならない？

上司の腰巾着ルートもありそう