縛りなく有給が取れるといいな！休みを認めた上司の理由は「次は自分もそうしたいから」！

組織や体勢を整えて対応するべき問題を、個人の能力に依存するから「お前休んで大丈夫なのか？」で休めなくなるんじゃなかろうか。どんなに実力が有っても、いや、むしろ実力に依存すればするほど、代わりの人がいなくなって休めなくなる。

そう、仕事と生活の両輪をうまく回していくことが大事やと思う。

そうよなー

弊社わがグループには古来より「デートなら無条件で休暇取得可」という不文律がある。

有給は権利なので理由なんていらない
なんとなく休みたいから休むで良いしそれで仕事が回るように作るべきである

俺、結構良い上司だと思う笑

有休とるのに理由がいるなんて考えられない。

プレミアムなんか要らないんだよ。
休みたいときに休みたいよね・・・これだけ。

うちの総務・人事は有給休暇取得届に理由を書かないと、突き返すんだよ💢
頭にきて何回か無記入で出したら直属の上司が｢私用｣って書いてた…
小さな闘争の芽を摘んだ💦

いい人とかそういう理由じゃなくて、純粋にそうすることによって会社がよくなることが重要。

父はいつも部下に「休むなら病欠でなくデートで休め。」そんな風に言って有休消化を促していた。そうあるべきですね。

あぁ…この文章を見せたい。

うちのところは理由なんて書く欄すらない