マクドナルドが赤字の中、賃金を上げた理由とは！？　マクドナルドCEOカサノバ氏の考えが深い！！

とは言ってもカウンターから見てるとクルーの人数減ってる気がする
よく通うとこだけかもしれないけど

2015年に大量閉店と解雇、各都道府県最低賃金ギリギリで既存店に人が集まらないって記事書かれてたのに、「欧米の人を大事にするスタイルさすが」っぽくなってておかしい。
しくじり先生スタイルだったら納得したのに

見てるか？ブラック企業。

うちの会社も給料上げてる(役員だけ)

ウチの社長に見せたい…｡ﾟ( ﾟஇωஇﾟ)ﾟ｡

アメリカ本国はどうなっているんだろう。
いずれにしても新自由主義の終わりだ。

こーでなくっちゃ

痺れた

ＭＳコンサルが目指すのはまさにこれ。　#煽り屋

こーゆー人素晴らしい

＼( ‘ω’)／ウオオアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアーッッッッッッッッッッッッッッ！！

カサノバ氏がマクドナルドを立ち直らせたのは本当に素晴らしいのだが、左上の『カサノバ流【ゲンバ】改革』っての見ると、まあ他の会社はそのまんまだろうなぁって思わずにはいられない

質問がバカかよ

ビジネスの成功には社員の満足が不可欠とかその通りや！笑笑

マクドナルドの７割はフランチャイズ店。カサノバさんは直営社員のことを語っているのであって、フランチャイズ店で働く社員のことではない店には注意が必要。