高校生のバイトにペナルティで罰金差引？セブンイレブンの明細が酷いｗｗｗ

病欠の人の代わりを見つけるのが責任者の仕事でしょ…。
自分の仕事を放棄した上でバイトにペナルティとか…。
しかも１０時間分タダ働きさせられた計算だよね。

これは可哀想。
同時にネットの力がありがたいとも思った。

これ同じセブン店員として疑問なんだけどさ。うちは出勤と退勤時間は事務所のパソコンで管理してるから、休めばもちろん労働時間が加算されないんだけど、手書きで引かれてるこれはなんで出勤したことにされてんの？？まぁもうとっくに問題にされて…

これが本当なら本部に報告だな

平成生まれだと本名と誕生日をチラリズムさせれるテクがあるのか。。。 / “家族葬のシンシアさんのツイート: "娘のセブンイレブンの明細！明細は額面が書いてあるけど手書きでペナルティって書いて その金額が引いてありました。風邪で休…”

メモで入れてあるということは店の独自の判断ですよね？
このようなこと「あり！」ですか？

セブンイレブン本社の人にも報告した方がいいと思います。あとマスコミにも立ちあってもらいましょう。

怖～！！手書きペナルティ＆減額。ブラックだぁ。子どもがバイトするようになったら気をつけてあげなきゃ！大人に言われたら何も言い返せないよね(;_;)

セブンイレブン最悪な会社じゃないか！！安心して働けない職場はブラック以外にないわ。

労基暑に話を持って行けばすぐに動いてくれる

普通に違法でしょう( ﾟДﾟ)ｱｷﾚﾀ

社会の洗礼とかこういうことはあるとかでなく、きちんと違法なものは違法と教えないと「労働に関しては法律を守らなくて良いんだ」という価値観を子供に植え付けることになるので、親として大人としてきちんと正しいことを教えるべき。自分が被害者…

罰を与える者は罰を受ける覚悟が無くてはなら無い、不適切な罰を与えたこの店長が受ける罰は9350円の何倍か
軽く見積もってもフランチャイズ打ち切りで2000万円の罰は出るかな

セブンイレブンがコンビニ業界トップなのは、こういう"企業が守らないといけない法律"を平気で破ってるからなのかなと思ったり……。

さすがブラック企業大賞に選ばれるだけあります。

これ、セブンイレブンはアウトだろ